劳动仲裁不予受理6个条件是真的吗?真的 一个都不能少

东升常识网 1779 2023-03-03 00:03:22

  这几天关于劳动仲裁不予受理6个条件是真的吗?真的 一个都不能少的消息被频频提及,下面跟随百科常识编辑小鲸鱼一起瞅瞅。

劳动仲裁是员工最常见的维权手段,劳动仲裁能够帮助打工人拿回属于自己的权益,因此也是非常有名的,但是劳动仲裁也并不是任何人都能够使用的,劳动仲裁有不予受理的六个条件,那么这六个条件到底是不是真的呢?接下来就跟着小编一起去了解一下吧!

劳动仲裁不予受理6个条件是真的吗

劳动仲裁不予受理6个条件是真的吗?真的(一个都不能少)

劳动仲裁是亲们手中的一个法律武器,能够在一些情况下保护自己的权益不受损失,但是劳动仲裁在六种情况下是不会被受理的,那么劳动仲裁不予受理6个条件是真的吗?其实劳动仲裁不予受理6个条件的事确实是真的。如果遇到不予受理的情况,仲裁庭一般都会书面通知当事人,并告知当事人不予受理具体的原因,因此亲们可以在补充需要的材料后进行申请,应该就能成功了。

劳动仲裁不予受理6个条件

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1、申请人不具有主体资格。

2、申请人与申请仲裁的争议无直接利害关系;申请人不是劳动人事争议仲裁的当事人;申请人不是死亡职工的法定继承人及利害关系人。

3、争议内容不属于劳动人事争议仲裁委员会的受案范围。

4、争议不属于本仲裁委员会的管辖。

5、仲裁申请已超过法律规定的申请仲裁的时效。

6、申请书及有关材料不符合要求。

劳动局拖欠工资投诉电话是多少

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在外工作时我们也能遇到一些拖欠工资的情况,这时我们就可以拨打劳动局有关拖欠工资的投诉电话,这个投诉电话就是12333。使用投诉电话的时候要将事件的情况和诉求描述清楚,这样对方才能够更好的帮助亲们解决问题。

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