大家好，一醉方休来为解答公司优秀评选有哪些标准以下的问题，关于公司优秀员工考核标准很多人都不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、员工一、优秀员工评选标准 1、在公司工作满1个月以上；2、遵守公司管理规定，对工作的热爱、任劳任怨，服从上级安排；3、当月出勤为全勤（当月无迟到、早退、旷工、病事假）；4、所在岗位工作操作突击、质量标准掌握良好，无生产、质量重大事故；5、关心、团结公司其他同事，并能得到公司其他人员的。

2、评选标准还包括：在推动品质管理、成本控制等方面有突出贡献，或在体系监控、维护方面表现优异，可获得15分。

3、首先，奖励标准明确，需在公司工作满一个月，遵守公司管理规定，对岗位充满热情，任劳任怨，服从上级安排。

4、公司为了督促员工的积极性，制定了详细的标准来奖励优秀员工。

5、优秀员工奖励标准一、品德端正，遵纪守法，当月无违反公司的各项管理规定和制度。

本文至此结束，希望对大家有所帮助。