1.创新型组织具有以下特征:1。创新型组织首先是学习型组织。

2.2.创新成为企业文化的核心特征。3.创新是一个组织的基本职能。4.创新是一个组织的核心竞争力。5.创新是具有团队运动的创新型组织，是指组织具有较强的创新能力和创新意识，能够持续开展技术创新、组织创新和管理创新等一系列创新活动。

3、创新的形成必须通过企业和个人的共同努力，但企业也可以创造适当的文化来激发企业内部的创新活动。

4、而企业文化是激发企业内部创新活动的主要动力。

亲爱的朋友们大家好，小汤圆来为亲爱的朋友们解答以上问题。请简述组织文化的特性，组织文化的特性是什么？很多人还不知道这一点。现在让我们来看看！

5.在创新型组织中，企业文化不仅鼓励和支持创新活动，而且将创新作为其核心内容，形成了全新的创新文化。

6.创新文化是有利于创新活动的价值观、行为准则和社会环境的综合体，是激发创新活动的精神家园。

7.总之，创新文化是有利于激发创新灵感、激发创新潜能、保持创新活力的良好组织生态环境。

8.在这种生态环境下，创新者渴望创新、敢于冒险和探索、敢于标新立异、善于开拓进取。创新者愿意团结、合作和竞争，分享成功的经验和教训，分担失败的风险。组织可以容忍失败，给予创新者自由的创新空间并给予他们适当的评价和鼓励。

9、由此可见，创新已经成为一种时尚、一种风气。

本文到此结束，希望对亲爱的朋友们有所帮助。