10.c .我不确定。你能给我一些信息吗？

11.d .贵公司打算改变策略，加强与国外厂商的OEM合作，自有品牌的一部分将通过海外经销商。

12.回答:大部分都是d。

13.原因很简单。他们希望求职者对所应聘的工作有真正的了解，而不仅仅是来这里。

问题3:你找工作时最重要的考虑是什么？a .公司的愿景和产品竞争力。

15.b .公司重视员工职业生涯规划和人性化管理。

16.c .工作性质是否能让我发挥所长，不断成长。

17.d .主管的合理对待和管理方式。

18.a .想法:

1.去百度文库查看完整内容>内容来自用户:陆晓雯问题1:为什么要离开最近的岗位？a .其他同事觉得我是老板面前的红人，所以处处排挤我。

我对调薪的结果很失望，和我付出的努力完全不相称。

3.c .老板不愿意授权，工作处处受限，手脚被束缚，做事困难。

4.d .公司经营状况不好，大家都很担心。

5.回答:超过一半的人事主管选择C，其次是D..

6.选择C的答案，可以说明应聘者有野心，有能力，希望被赋予更多的责任。

7.选择D是由于离职原因，个人无法改变的客观外部因素。所以面试官不会对个人的能力或者工作表现有太多的怀疑。

8.问题2:你对我们公司了解多少？你的公司在去年有八个月是股票之王。

9.b .贵公司连续三年被XX杂志评选为首届“求职者最想进入的企业”。

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