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1.根据《物业管理条例》第三十三条规定:“从事物业管理的人员应当按照国家规定取得职业资格证书【标签:职称】，物业管理资格证书是物业项目经理聘用的依据。

2.管理行业不同职位级别的薪酬存在显著差异。职位级别越高，加薪幅度越大。

3.不同档次物业项目的项目经理薪酬差异明显。高档写字楼、涉外公寓等物业的项目经理薪酬水平是普通住宅项目经理的两倍以上，具有优质标准化物业管理经验的项目经理薪酬更优。

4.延伸信息第六十一条规定:“物业管理企业聘用未取得物业管理职业资格证书的人员从事物业管理活动的，由县级以上地方人民政府房地产行政主管部门责令停止违法行为、处以罚款或者依法承担赔偿责任。

5.2.河北省《关于省内国有企业分离办社会职能的实施意见》规定:“企业职工住房管理机构应当与生产经营主体分离，成立具有独立法人资格的物业管理公司自主经营、自负盈亏”。

6、3、从业人员必须接受相应培训，通过专业鉴定取得国家职业资格证书后，方可就业。

7、4、企业职工住房管理机构应与生产经营主体分离，组建具有独立法人资格的物业管理公司，自主经营、自负盈亏。

8.参考来源:百度百科-物业管理从业资格证。